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我院青年骨干“管理赋能”培训圆满结束
2021-12-16
我院青年骨干“管理赋能”培训的结业仪式于12月15日下午在医院多功能厅举行,院领导悉数到场。
结业仪式由人力资源部主任孙宁主持。仪式共有四项议程,视频回顾、培训总成绩第一名的优胜小组、党委书记王向东讲话及全体合影留念。
2021年是十四五规划的开局之年,医院正处于快速发展的重要时期,也是最需要人才的时期,因此,医院决定组织青年骨干培训,这也是医院近几年来举办的第三期人才梯队培训。从策划到报名选拔,院党委给予高度重视,在各科室大力支持下,全院员工积极响应。经过层层把关选拔,有70人脱颖而出作为今年的培训对象。10月10日以户外“点燃式破冰”的团建活动拉开青年骨干“管理赋能”培训的序幕。
开班仪式上,由院党委书记、院长王向东亲自为骨干们上第一堂课——《如何进行职业生涯规划》。向东书记从自己的亲身经历,讲到医院发展历程,最后谈到对青年骨干们的期望。他语重心长的授课,既生动又深刻,骨干们听得意犹未尽。
按照培训计划,接下来又分别组织了《管理者角色转换与领导力提升》、《压力与情绪管理》、《跨部门沟通》、《赢在执行》、《医疗纠纷防范及相关法律制度》以及《科研教学与临床》课程的培训。授课老师精心准备,课堂气氛活跃,骨干们学习热情高涨,课上积极参与互动,课后认真总结复盘,与小组成员团结协作争取好成绩。通过培训,骨干们学习管理及沟通技能,拓宽知识领域,都认为收获颇多,对今后的工作有指导的作用。
在培训结业仪式上,向东书记再次做了重要讲话。他指出:希望此次培训,大家都能学以致用,并以此为新起点,今后的成长,任重而道远,还要继续坚持学习,不断修为,不断磨练自己,提升自己,立足本岗,担当作为,砥砺奋进,不负韶华,昂首阔步迈上新征程!
至此,沈医附属三院(沈阳二四二医院)青年骨干“管理赋能”培训圆满结束。
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