骐骥驰骋共赴新程 —— 沈阳医学院附属二四二医院召开2026年工作研讨会

2026-01-23

日月其迈，岁律更新。为进一步凝聚发展共识，擘画奋进蓝图，1月23日，沈阳医学院附属二四二医院2026年工作研讨会在三楼多功能厅召开。院领导、中层干部、护士长共130余人参加本次会议，会议由工会主席、党政办主任郭淑珍主持。

党委书记院长王向东作年度工作报告

党委副书记副院长郭红作会议总结

工会主席党政办主任郭淑珍主持会议

党委书记、院长王向东全面系统地回顾了2025年医院在医疗质量、学科建设、人才培养、运营管理、医疗服务等方面取得的成绩与经验，深刻分析了当前面临的新形势、新挑战与新机遇。院长工作报告明确了医院发展的总体思路、核心目标与重点任务。新的一年，医院继续秉持“稳中求进，规范提质、安全护航、以内功筑基”的工作思路，以精细化管理与优质服务为抓手，统筹推进医教研协同发展，全力谱写医院高质量发展的新篇章。

在科主任研讨环节，科主任们围绕院长工作报告精神，聚焦“提高运营效率与精细化管理水平”，“提升医疗质量与医疗安全”，“强化学科建设与人才梯队建设 ”，“优化服务流程改善患者就医体验 ”等议题，展开了热烈而深入的讨论。科主任们立足科室实际，畅所欲言，分享经验，建言献策。

党委副书记、副院长郭红作总结讲话，她强调，新的一年我们必须保持清醒认知、增强忧患意识，更要坚定发展信心、凝聚奋进力量。希望全院上下始终紧密团结在以王向东院长为首的领导班子周围，秉持“以院为家、爱家兴院”的理念，强化执行力、提升服务力，把“规范诊疗”刻进日常工作，把“微笑服务”融入血脉灵魂，把“质量安全”筑牢每道防线；扎实开展医德医风提升及医疗秩序整顿工作，以时不我待的紧迫感钻研医疗技术、培养专业人才、提升科研教学水平，以舍我其谁的责任感优化运营管理、挖掘发展潜力、增进患者福祉。

为将战略目标层层分解，责任落到实处，会议最后举行了医院《2026年度综合目标管理责任书》签订仪式，党委书记、院长王向东分别与副院长签约，各副院长分别与分管科室主任代表签约。责任书明确了各科室新一年在医疗、教学、科研、管理、服务等方面的量化指标与质量要求。